МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С ПАРТНЕРАМИ

Наша компания основана в 2016 году как центр перспективных исследований и разработок в области кибербезопасности. Основываясь на новейших технологиях, исследованиях и опыте построения реальных проектов, мы создаем платформу CyberLympha – программное обеспечение и профессиональные сервисы для повышения врожденного иммунитета киберфизических систем.
Цели компании CyberLympha амбициозные, мы активно развиваемся и поэтому находимся в поиске эксперта на роль Менеджер по работе с партнерами.

ЗАДАЧИ:

- Развитие партнерской сети Компании:

  • Расширение числа партнеров и интеграций технологий
  • Выстраивание эффективных партнерских отношений
  • Повышение лояльности и компетентности партнеров в отношении продуктов и услуг Компании
  • Контроль соблюдения условий ведения Партнерской программы
  • Привлечение партнеров к коммерческому, технологическому и маркетинговому сотрудничеству
  • Продажи продуктов и услуг Компании через сеть партнеров
- Подготовка аналитической и статистической отчетности, ведение базы по партнерам
- Планирование, разработка и реализация маркетинговых мероприятий
- Взаимодействие с командой Компании: маркетинг, коммерческое направление, лаборатория кибербезопасности, разработка

МЫ ОЖИДАЕМ:

Hard skills:

Релевантный опыт работы в компаниях в части развития B2B направления со сложными продуктами
Технический бэкграунд и эрудированность в IT сфере
Опыт выстраивание win-win стратегии с партнерами Компании
Английский язык уровня intermediate

Будет плюсом:

Опыт работы с предметными областям: информационная безопасность, промышленные системы
Стратегическое видение развития направления бизнеса
Опыт ведения переговоров с разными департаментами крупных компаний
Готовность погружаться в сложный технологический продукт

Soft skills:

Критическое мышление, аналитические способности, умение систематизировать информацию, выстраивать причинно-следственные связи, умение видеть конечную цель для достижения наилучшего результата
Внимательность, быстрая обучаемость, способность определять приоритеты и планировать задачи в соответствии с ними, готовность к высокой интенсивности работы и большому количеству задач
Открытость, активность, ассертивность, позитивное мышление